Le réseau de référence des professionnels du pilotage social
Depuis 2005, le Cercle du Contrôle de Gestion Sociale réunit les professionnels qui produisent, analysent et valorisent les données sociales au service de la décision RH et de la performance des organisations.
Dans un environnement marqué par l'évolution des réglementations, la digitalisation des processus RH, l'intelligence artificielle, la transparence des rémunérations et les exigences croissantes de pilotage, le contrôle de gestion sociale occupe désormais une place stratégique au sein des entreprises.
Le Cercle offre à ses membres un espace unique d'échanges, de veille, de réflexion et de partage d'expériences pour anticiper les transformations de leur métier et renforcer leur impact au sein de leur organisation.
Comprendre aujourd'hui pour piloter demain
Le contrôle de gestion sociale ne se limite plus à la production d'indicateurs.
Il contribue à éclairer les décisions relatives à l'emploi, à la masse salariale, à la rémunération, à l'absentéisme, à la performance sociale, à la conformité réglementaire et à la stratégie RH.
Face à l'explosion des données RH et à l'accélération des transformations, les professionnels du pilotage social doivent conjuguer expertise technique, capacité d'analyse et vision stratégique.
Le Cercle les accompagne dans cette évolution.
Une communauté de praticiens et d'experts
Le Cercle rassemble :
- les contrôleurs de gestion sociale ;
- les responsables et directeurs RH ;
- les spécialistes du reporting et de la data RH ;
- les experts rémunération et masse salariale ;
- les consultants, universitaires et partenaires du pilotage social.
Cette diversité constitue la richesse du réseau et favorise des échanges ouverts, concrets et directement applicables aux réalités du terrain.
Nos activités
Échanger
Des ateliers et groupes de travail permettant aux membres de partager leurs pratiques, leurs outils et leurs retours d'expérience.
Approfondir
Des journées d'étude consacrées aux grands enjeux du contrôle de gestion sociale et de la performance RH.
Mesurer
Des benchmarks et études de référence permettant d'identifier les tendances du marché et les pratiques émergentes.
Transmettre
Des publications, ouvrages, chroniques et formations pour développer les compétences et faire progresser la profession.
Anticiper
Une veille permanente sur les évolutions réglementaires, technologiques et méthodologiques qui transforment le pilotage social.
Rejoignez une communauté engagée
Rejoindre le Cercle du Contrôle de Gestion Sociale, c'est intégrer un réseau de professionnels reconnus, bénéficier d'un accès privilégié à des travaux exclusifs et participer activement à la construction des pratiques de demain.
0671577990